人才发展

SOCIAL RECRUITMENT

社会招聘

人力资源是企业最宝贵、最有活力、最具开发潜力的资源，通过广纳人才以及对员工的持续开发，建立一支素质优良、团结协作、高度认同和融入企业文化、具有执行力的员工队伍，创造一种自我激励、自我约束和促进优秀人才脱颖而出的机制，为企业的快速成长和高效运作提供保障。

秩序维护员

最低学历：

不限

招聘人数：

经验要求：

1年以内

工作地区：

广东省东莞市东莞市

岗位职责：

1、配合领班处理本班日常事务，监督检查管辖范围内秩序值班情况，以身作则，做好模范带头作用；熟悉管辖区域内所有设施的位置、数量、熟练掌握重要设施的操作方法，管辖区域内发生任何事件应立即赶赴现场协助处理，并随时保持与领班、监控室联系，不间断汇报事件发展状况；

2、巡逻期间发现可疑人员，需核实身份，必要时可检查其所带物品，依法办事，文明执勤；

3、及时认真处理管辖区域各岗位上报事件，尽量把事态控制在萌芽状态，严格按巡逻路线及规定时间巡逻，注意礼貌礼节，并做好值班记录；

4、制止管辖区域内打架、吵闹等事件，在客户需要帮助时主动给与帮助，热情回答访客的咨询，必要时为其向导，严禁闲杂人员在管辖区域内滋事；

任职要求：

1、初中及以上学历；

2、45岁以内，男女不限；

3、外向、严谨、耐心、有亲和力；